samuele spitaleri

Formazione aziendale e coaching strategico a Bolzano

Supporto le imprese dell’Alto Adige a superare blocchi organizzativi e potenziare i team attraverso la formazione e il coaching strategico.

Formazione

Perché investire nella formazione a Bolzano?

Il mercato del lavoro è sempre più spietato.
Offrire un ambiente di lavoro dinamico e un supporto competente ai propri collaboratori è una ormai una necessità.

Come posso supportarvi?

L’obiettivo è che i tuoi collaboratori apprendano strumenti concreti per generare un cambiamento reale.

Per questo prediligo la formazione esperienziale, ma lavoro in 3 modalità:

In presenza: presso la ta sede a Bolzano o in provincia
Online: percorsi digitali sincroni o asincroni per la massima flessibilità.
In cammino: una modalità innovativa che migliora l’apprendimento e permette di affrontare temi complessi con maggiore efficacia.

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Coaching Strategico

Il coaching si distingue dalla formazione perché non punta a trasferire conoscenze, ma ad “allenare” i tuoi collaboratori.

L’obiettivo è quello di partire riconoscere le risorse della persona, per poi sviluppare quelle necessarie al raggiungimento degli obiettivi aziendali.

Come funziona?

Accordo con la committenza

Decidiamo assieme quali sono gli ambiti su cui il tuo collaboratore ha necessità di sviluppare nuove competenze e quali sono i tempi per farlo.

Sessioni individuali

Faremo delle sessioni della durata di circa 45 minuti a distanza di almeno 2 settimane.

Fra una sessione e l’altra il tuo collaboratore porterà avanti delle attività da me assegnate, fino al raggiungimento dell’obiettivo stabilito assieme.

Report sul processo

Alla fine del percorso sarà possibile richiedere un “diario di coaching”.
Non si tratta di una valutazione, ma di un documento che racconta gli elementi di processo che abbiamo trattato assieme.

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Team Building

Un processo di crescita per il tuo Team

A Bolzano e in tutto l’Alto Adige, le aziende sanno che il successo non nasce per caso, ma dal saper lavorare insieme.

Il Team Building non è una semplice uscita fuori porta o un insieme di giochi ludici, ma un processo strategico volto a consolidare i rapporti, sviluppare fiducia reciproca e rafforzare il senso di appartenenza.

Propongo tre modalità di intervento principali:

Indoor (In Aula): Sessioni esperienziali mirate a far emergere dinamiche di cooperazione e risolvere eventuali conflitti latenti in un ambiente protetto.
Outdoor (All’aperto): Utilizziamo i contesti naturali della provincia di Bolzano per stimolare la conoscenza reciproca fuori dai soliti schemi d’ufficio.
In Cammino (Formula Esclusiva): Un metodo unico che trasforma il camminare insieme in un potente strumento di apprendimento e allineamento per il team.

analizziamo i bisogni del tuo team

Testimonianze

Samuele è una persona davvero simpatica e coinvolgente, capace di mettere tutti a proprio agio fin da subito. Durante il corso ci ha fornito spunti interessanti per migliorare l’ambiente lavorativo, accompagnati da suggerimenti pratici e attività leggere e divertenti da svolgere tra colleghi. Gli esercizi proposti sono stati utili e allo stesso tempo piacevoli, favorendo la collaborazione e la comunicazione all’interno del gruppo. Dopo il corso abbiamo notato un miglioramento concreto nell’open space: l’atmosfera è più serena, c’è maggiore calma e si lavora con più armonia. Un’esperienza sicuramente positiva e consigliata!

NLB SRL

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John Teh

Domande frequenti

In quali zone di Bolzano e della provincia operi?

Svolgo i miei servizi di consulenza, coaching e formazione direttamente presso le sedi aziendali a Bolzano, in tutta la provincia e nel Nord Italia. Grazie alla flessibilità del mio metodo, è possibile organizzare sessioni anche in modalità online (sincrona o asincrona) o in contesti outdoor sul territorio altoatesino.

I tuoi corsi di formazione sono disponibili anche in lingua tedesca?

No, per garantire la massima efficacia, precisione metodologica e profondità comunicativa, erogo tutti i miei servizi — inclusi il coaching strategico e il team building — esclusivamente in lingua italiana.

Ma collaboro con alcuni colleghi che fanno formazione in lingua tedesca.

Questo mi permette di offrire un supporto di alta qualità alle aziende che operano correntemente in questa lingua.

Cos’è esattamente la formazione “In Cammino”?

La formazione “In Cammino” è una formula esclusiva di erogazione che prevede lo svolgimento delle attività in strada o lungo sentieri. È un metodo che trasforma il movimento fisico in uno stimolo per l’apprendimento e il confronto, ideale per i team che vogliono uscire dagli schemi classici dell’aula.

Il Team Building consiste solo in attività ludiche o “giochi”?

No. Secondo la mia metodologia, il team building non è una semplice attività, ma un processo volto a consolidare i rapporti, sviluppare fiducia e senso di appartenenza. Evito i cosiddetti “team building forzati” o banali, preferendo interventi facilitati con chiari obiettivi didattici e professionali.

Come può il Coaching Strategico aiutare concretamente la mia azienda?

Il Coaching Strategico si focalizza sulla performance e sullo sblocco di situazioni disfunzionali. Attraverso domande e tecniche specifiche, guido i leader e i team verso una gestione più efficace del cambiamento e dei conflitti, puntando a risultati misurabili nel contesto lavorativo quotidiano.

Quanto dura mediamente un intervento formativo?

Ogni intervento è progettato su misura dopo un’attenta analisi del fabbisogno. La durata può variare da singole giornate intensive a percorsi più strutturati nel tempo, a seconda degli obiettivi didattici e della maturità del team coinvolto.